»Wir beginnen den Morgen mit den allerbesten Absichten, aber meistens haben wir tagsüber so viel Spaß, dass wir abends unsere Arbeit selten als Arbeit empfunden haben« – so beschreiben die beiden Gründer von Design Ideas, Alice Wolf und Andy Van Meter, ihr Tun. Seit 1983 suchen die Geschwister aus dem amerikanischen Springfield, Illinois, nach stets neuen Wegen und Methoden, um die drei Zieldimensionen ihrer Gestaltung mit innovativen Produkten zu besetzen: Accessoires zum Staunen, Freuen oder Ordnunghalten stehen in der thematischen Präferenzliste ganz oben. Design Ideas sucht neue Ansätze für diese Accessoires – ob Badaccessoires oder Wohnaccessoires - im Alltäglichen, erfährt Inspiration bei den Alltäglichkeiten, die fast jeder Mensch im gleichen Zeitrhythmus tätigt.

Wie grundlegend dieser Ansatz ist, beweist das allererste Accessoires-Produkt der beiden Entwickler, das noch aus College-Tagen stammt: ein luftiger Flechtkorb aus Kunststoff für das eigene Studentenheim, in dem sich Duschgel, Shampoo und Seife aufbewahren und von den Schlafzimmern in die Badezimmer tragen ließen. Dieses Badaccessoires wurde zunächst in kleiner Auflage hergestellt und im Schreibwarenladen auf dem Campus verkauft, aber die Initialzündung für Design Ideas hatte gefunkt: Die beiden begannen eine intensive Markt- und Bedarfsforschung für Accessoires, die sich heute in über 1.500 funktionalen, modischen und für jedermann erschwinglichen Bad- und Wohnaccessoires niederschlägt.

Einen besonderen Fingerabdruck haben in den letzten Jahren die Bemühungen um Wiederverwertung und ökologische Neutralität im Bad- und Wohnaccessoires-Sortiment hinterlassen. Unter dem eigenen Label »re:generation« haucht Design Ideas ausgedienten Limonaden-, Bier- und Weinflaschen neues Leben ein oder nutzen das Aluminium leerer Getränkedosen bzw. deren Fehldrucke für ausgefallene Accessoires und Deko-Objekte.

Ebenso steht die sozialverträgliche Produktion im Zentrum des Firmenkonzeptes: Alle Zuliefer- und Herstellungsbetriebe entsprechen hohen Ausstattungs- und Sicherheitsnormen. Geregelte Arbeitszeiten bei annehmbarer Stundenzahl zu akzeptablem Lohn werden von Design Ideas kontrolliert; dabei wird Kinderarbeit nicht akzeptiert. Das amerikanische Unternehmen engagiert sich stark für wohltätige Zwecke.